繁昌一中2024-2025学年度第二学期
工作计划

一、指导思想

坚持把政治标准和政治要求贯穿办学治校、教书育人全过程各方面，坚持社会主义办学方向，落实立德树人根本任务，团结带领全校教职工推动学校改革发展，坚持“五育并举”，培养德智体美劳全面发展的社会主义建设者和接班人。立足学校实际，创新管理机制，继续以“狠抓学校精细管理，促进教育内涵发展”为目标，全面提升学校教育品质，办好人民满意的教育。

二、工作目标

完善制度建设，以打造“高效课堂”为重点，着力提升学校精细化管理水平，抓质量重管理、抓管理重过程、抓过程重评价、抓评价重精细化；继续深化德育科研，切实增强德育实效；扎实有效地开展教科研工作，切实提高教育教学质量；提高后勤服务质量，努力改善办学条件。努力推动平安校园、文明校园、和谐校园、绿色校园、智慧校园建设。围绕打造“繁昌教育金名片”一中目标，以高品质高中建设为契机，加强文化建设和课程建设，全力推进课堂教学改革，不断提升育人环境和育人质量，努力实现2025年高考各项目标任务，开创繁昌一中教育教学新局面。

三、具体工作及其措施

(一）完善党组织领导的校长负责制

1.加强思想建设。牢固树立“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，贯彻党的基本理论、基本路线、基本方略，坚持为党育人、为国育才，确保党的教育方针和党中央决策部署在中小学校得到切实贯彻落实。教育工作承担着至关重要的社会责任，要把握意识形态的主导权，强化理论武装、加强思想洗礼，不断提升党性修养。

2.规范政治理论学习，提升党员同志的政治素养和理论水平。落实好“三会一课”制度，强化党总支书记副书记及总支委、党支部书记责任，保持全体党员政治学习常态化、制度化。

3.加强组织建设。加强各支部组织建设，充分发挥党组织的战斗堡垒和党员干部的先锋模范作用，发挥支部建在年级部上的堡垒作用。全体党员自觉发挥好模范作用，为学校的发展提供强大动力。同时做好党员发展工作，引导激励骨干教师和优秀分子成长进步，更好的凝聚起老师们干事创业的信心和力量。为促进繁昌一中品牌与特色建设,构筑和谐校园,推进精神文明建设，提供坚强的组织保障。

4.加强党风廉政建设。牢固树立纪律意识，坚守党纪国法的红线，开展廉政文化进校园活动，建设廉洁校园，督促全体教师廉洁从教。认真执行上级有关师德师风建设文件，完善周六课后服务举措。继续加大“严禁从事有偿家教”的宣传教育，对照《教师考核师德负面清单》严格执行《教师违反师德行为处理暂行办法》。建立师德师风工作长效机制，认真贯彻落实《新时代中小学教师职业行为十项准则》和《事业单位工作人员处分规定》等文件精神，严格制度管理和底线管理，杜绝师德失范问题。

5.完善档案管理制度，继续做好档案管理工作。

(二）德育工作

德育工作将根据《新时代公民道德建设实施纲要》和学校工作的总体要求，坚持“全员德育”“自塑德育”“分层德育”“智慧德育”的德育理念，全面推进“全员管理、全面管理、全程管理”局面，努力形成“教书育人，管理育人，环境育人”三位一体的良好氛围。 建设平安校园、文明校园、和谐校园、绿色校园、智慧校园。

6.加强班主任队伍建设。强调班主任工作意识前移，工作前移，责任前移。继续强化制度的规范和引领功能，加强对班主任特别是年轻班主任的培训和指导。完善行政联系班级制度，将行政联系班级制度引申到高一高二年级。落实班主任结对帮扶，充分利用名班主任工作室的资源，培育德育骨干力量，努力提升班主任的荣誉感和归属感。

7.强化常规管理,促进养成教育。加强对学生思想教育，充分发挥《中学生守则》、《中学生日常行为规范》在学生养成教育中的作用。做好同学校各处室的协调工作，特别参与门岗、安保、食堂、宿管等关乎行为习惯养成的后勤管理岗位，贯彻“生活德育”的理念。加大对学生违规违纪现象的查处力度，特别是依据《繁昌一中处罚管理规定》，对聚众打架、手机管控、男女不当交往、考试作弊等加大处罚力度；加大表彰宣传力度，激浊扬清，奖优惩劣，继续开展“文明学生标兵”、“服务标兵”、“艺术之星”评选。

8.抓好学校共青团建设，发挥共青团和学生会在学生管理方面的积极作用。依托团委、学生会，协调体卫领导组，加强“两操”“三风”的检查与反馈，加强卫生监管与检查力度，推进“全员德育”“学生自治”的管理理念。优化宣传阵地，拓展宣传平台，积极引导学生健康成长。校团委深入开展形式多样的主题教育活动，充分发挥学生会的学生自治能力，妥善引领书画社、文学社等社团活动，办好新一届校园文化艺术节。组织祭扫烈士墓或者网上祭英烈活动，分年级开展励志远足，指导规范班级春游行为。

9.严格做好安全工作。及时、多方联系社区，联通家校，加强同社区、兄弟单位的联系，努力创造良好的外围环境，形成合力做好安全教育。做好校园安全台账的牵头与督促工作，扎实落实安全宣传和隐患排查，搞好安全演练。

10.加强心理健康教育。加强学生心理健康档案的建立和完善，加强特质学生档案管理。加大心理疏导力度，改进心理咨询工作方法，建设学生阳光心理平台。

11.积极开展特色德育活动，进一步完善学生活动课程。以校园文化活动为载体，强化对学生的做人教育和文明礼仪教育。本年度将继续举办艺术节、体育节、成人节的基础上探索开展英语节、读书节、学雷锋活动月、诗歌节等系列活动。以庆祝新中国成立75周年庆祝为契机，通过组织文艺演出、主题班会、国旗下讲话等活动和形式，加强对学生的爱国主义教育。

12.认真做好结核病以及其它流行性疾病的防治工作。

13. 做好民生工程相关工作。认真落实国家助学金的宣传、评定和发放工作。做好校内资助和其他各类学生资助工作。做好贫困学生数据库的更新和维护工作，积极排查家庭贫困学生特别是建档立卡家庭学生、孤残学生、低保户家庭学生。对家庭特别贫困的学生，免除学杂费并给予生活补助。

14. 积极开展文明创建工作。积极配合上级文明办和教育局完成文明创建考核，积极进行社会主义核心价值观宣传和学习教育活动，强化资料的收集整理工作，积极开展区级、市级文明校园创建。做好“双拥”，“平安校园”等各级各类评比评选工作，做好法制宣传、毒品防治等中心工作。

（三）教学教研工作

加强教师队伍建设，做好师资补充工作。继续服务全体教师，创造一个教书育人、和谐奋进的优良环境。加强教学效率研究，落实教师培养工程，努力提升教学质量。

15.在“三新”背景下，做好全校教师岗位设置，做好2023级学生选课分班和教师的调配工作。完善新形势的教师绩效工资考核结果核定和常模分析方案。

16.健全岗位责任制度，积极探索新的服务措施。特别做好高三教学服务工作，及时提供高考相关信息，做好考务工作，组织好高三皖南八校联考、模拟考试等有关工作，协助高三年级部完成高三教育教学的相关工作。

17.加强过程监控管理，规范办学行为。严格按教育部及省教育厅颁发的课程计划，开足开齐全课程，做好周六课后服务的协调。做好教材和教师用书及教辅资料的征订工作。严格考勤考课，完善教师常规考核制度和教学管理评价制度，加强教学质量的过程监控。严格执行学籍管理的有关规定，做好学生的转学、休学、复学、退学等学籍变更工作。

18.推进教学信息化，积极推进“十星级人工智能+教育”应用星级实验学校的创建。结和我校教育信息化建设和应用，加强电子备课的检查工作。加强电教设施的建设，提高电教设备的数量和质量。继续推进数字化教学资源建设，丰富教学资源库，提高教学资源的质量和利用率。

19.更新升级实验室的设备，强化实验室安全管理。确保学生能够在先进的实验条件下进行实验学习。引进新的实验仪器和设备，提高实验的准确性和可操作性，激发学生对科学实验的兴趣。优化实验教学内容，加强对实验室教师的培训，积极推进学生老师参与各种实验技能比赛。

20.营造校本教研的浓厚氛围，服务教师专业发展。继续实行各项教科研工作制度。建立教师的教学业务电子档案。实行“推门听课”制度。 发挥“三名工作室”和研训包的牵引作用，提升教师教科研水平。通过培训切实提高教师运用信息技术进行学情分析、教学设计、学法指导和学业评价的能力。

21.开展新教材培训、竞赛培优、课题研究和高考试题研究活动。按照《繁昌一中学科培优和五项学科竞赛实施方案》推进高一和高二的学生竞赛培优活动；协助各学科继续开展课题相关研究活动；组织各学科高三复习研讨会工作。

（四）后勤服务工作

22.以服务教育教学为导向，加强后勤服务管理规范化。强化后勤队伍建设、制度建设，明确岗位责任。组织后勤工作人员认真学习岗位规范，努力提高自身素质。抓实抓细对物业食堂的管理。进一步明确后勤为教学服务、为师生服务的宗旨，更好的服务广大师生。

23.加强学校安全管理，继续建好“校园安全巡视工作台帐”。积极构建“平安校园”，确保学校教育教学工作正常开展。扎实抓好学校安全工作，做好各种安全防范措施。建立安全检查制度，明确安全责任。加强门卫管理，落实门岗管理各项制度。加强消防安全工作，开展消防安全教育和安全检查。

24.学校的提升工程维修类改造项目，包括校园绿化、建筑立面所营造的整体氛围设计，主体建筑分区改造，绿化景观改造，校园广场及灯光改造等正在积极争取资金。

25.财务管理规范化，核算精确化，费用支出合理化，财务监督常态化。严格执行各项教育收费制度，公开收费标准及收费项目，增强收费管理的透明度。严格控制“三公”经费、工会教职工福利、活动费支出，做到不私立支出项目、不超标。细化工作，充分发挥财务管理与监督的作用。

26.加强校产管理工作，杜绝校产的流失。加强对固定资产的管理，定期定时进行固定资产的核对，做到帐、物相符。根据固定资产增减的有关规定，及时地进行登记入帐。并认真做好对学校公共财产、公共设施的管理、维护和调配工作。加强学校水电管理，杜绝长明灯、长流水，牢固树立“节约为荣，浪费为耻”的观念。

（五）工会工作

27.开展常规和特色的工会工作。发挥教代会和全体教职工在学校民主管理工作中的作用。增强工会凝聚力，组织教职工参加文化活动，包括艺术节庆祝活动等，增强教职工的归属感和团队凝聚力。开展三八妇女节等节日活动，增强女教职工幸福感。组织教职工参加篮球比赛、足球比赛、羽毛球比赛等，促进教职工身心健康，增加工作团队之间的交流和合作。做好节日慰问工作；为老教师上老年大学报名。关心教职工健康和生活。深入了解教职工家庭情况，及时探望患病的教职工，帮助特困教职工，解决生活困难，确保每位教师身心愉悦地投身工作。关注教职工的心理健康，组织开展心理健康辅导活动，为教职工提供心理咨询和心理疏导服务。

芜湖市繁昌区第一中学

2025年2月12日